
不要說小孩,連我都期待每週一次的 cooking
由於太開心,興奮程度可以完全忽略事前準備與事後清潔工作所帶來的疲累
還想再吃一次的 Caramel Apples
話說第一次吃到 caramel apples, 好吃到讓我一口氣就吃完一整顆的蘋果,完全沒休息,當然也沒去管熱量有多高。
另外,由於文化不同,我和東方小孩一樣算是頭次接觸這個西方小孩常見的甜點,去和前天說要做 apple pie 的爸爸確認當天要改做什麼料理時,
我竟將 caramel 聽成 camel ,我還故做鎮定認真的點了點頭,直到看到那鍋裡的焦糖才恍然大悟。
很像爆米香的 Rice Krispies
幾乎將所有甜食混在一起再不斷攪拌均勻而成的 Rice Krispies,很像夜市在賣的爆米香,但不用摀住耳朵,只需靜靜等待約10~15分鐘,冷卻黏稠後就可切開來吃。
雖然不錯吃,但大概一小塊我就想找水喝了。
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Teddy Bear's Picnic --- Follow the rules
哈哈! 一趟 Field Day 也可以玩得這麼有意義。
還真的不是大家帶幾包零食糖果,拍拍照,開心過一天。那周第一天下課後,我們把教室弄亂,把孩子們的 teddy bears 放在散落一地的 pencils, books or folders 旁。等第二天孩子來 (孩子們都驚呼: What happened?!) 立刻機會教育 School Rules and Classroom rules 的重要性,當天回家前,請他們叮嚀自己的 bears 一定要守規矩,如果乖乖不再搗蛋,第二天就帶牠們去公園野餐。
這樣的活動,真的很適合用在 K ,我想也只有小小孩才相信。雖然當天室外溫度超過攝氏35度,小孩玩得很瘋狂,大人曬到快頭昏,但是這樣的活動真的很成功,比坐在教室叫孩子死板板背守則來的有趣許多。
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每次打開學校網站都會看到這些文字
A bridge from an island to the world
A bridge to the best colleges & universities
A bridge from unlimited options to opportunities....
"好遠大的目標! 好大的口氣! " 這是我進入 T 校前的想法。
而經過一年的摸索、學習、適應...,今年的我,不再那麼緊張、懼怕了。
雖然,從七點到校開始,除了30分鐘午餐時間,直到三點半下班前每分每秒幾乎都沒停過,手腳沒停過、腦袋更是轉個不停。
撇開體力的消耗,進入T 校後,很快發現學校的硬體設施與學術系統可說是世界級的,校網上那些標語並非誇大其詞 ! 而在這樣高標準的學術機構工作,誰能說沒壓力呢? 完美是不夠的,求新求變還求快。
想想,以前在私小時,學校以"安全為由"讓學生下課時間僅能在洗手間與走廊走動,禁止孩子出去活動。而 T 校完全不同,在開始上課前就讓孩子有去 playground 玩耍的時間,更別說一天還另有兩次約 20 minute-recess,孩子可以盡情奔跑玩耍與其他同學社交,可以想見,孩子們語文進度的速度會有多神速。有了固定長時間的休息時間,大多數孩子在回教室後反而更能集中精神聽講。這樣的思維與做法與中式教育--整天待在課堂裡坐在桌椅上學習,很不一樣。
而我則覺得T校這樣規劃比較符合人性、是比較健康的學習方式。
也因此,經過這一年親眼所見,我對小帥的教養態度也有些轉變。我跟自己說不要養出只會死記死背、天天只能讀書的孩子。學習是多樣的!!! 是超出教室外的!!! 是可以有趣好玩的!!!
像開學第一週,我們以薑餅人逃跑的故事,介紹學校環境,依 Gingerbreadman 逃跑路線讓孩子認識 LS office, nurse office, Library, Gym... 的位置,而最好玩的是,我們趁孩子未回教室前,把先前他們自己做的薑餅人烤好放在桌上,因此,他們一進教室就驚呼 "I found you!" 每個人真的都相信薑餅人早上逃跑了,最後,自己又回來。
雖然,我已經不是去年那位什麼都不知道的菜鳥,但我並沒因此掉以輕心。之後的 Teddy Bear's Picnic, ipad, 以及許許多多節慶活動等等...我期許自己在完成每項工作時,能享受其中的樂趣。
I believe I can make it.
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曾經我跟自己說「不談工作! 不談! 不談! 我一定不要寫工作上的事!」
特別跟自己提醒不寫工作上的事是因為自八月進 T 校之後,不適應比適應的多,講白點,不喜歡的人比喜歡的人多。寫出來的可能多是抱怨或是負面的內容,那並不是我生活的全部。
很多
某些資深同事口中不可能的事,都奇蹟的發生在我身上。短短兩個月不到,我申請到了K,工作內容也從 Teaching aide 轉變為 Teaching assistant。對我來說,這兩者有很大的不同,後者才具挑戰性。對某些人來說,同樣薪水的情況下,何以自找苦頭,去做分分秒秒不停歇的工作呢?
他們不了解的太多了! 我很快的發現有些人,活在自己的象牙塔裡而不自知。常自誇自己多優秀、多多才多藝的同時,熟不知曝露出的是自己的無知與愚笨。不僅自己孤陋寡聞,還會向妳說教,從做事方法到生兒育女。真的不知道,沒有其他工作經驗也沒經歷過婚姻生活,憑哪一點說那些道理呢?
很快的我決定要脫離那樣的環境,追尋自己的目標與當初想回學校的初衷。


不容易,那段時間很不容易。
T 校上課/班時間是早上七點,也就是說我們最慢從桃園出發時間為六點十五,我想大部分的人這時間還在呼呼大睡吧! 每天這樣通勤,因為是自己的選擇,我從不在工作環境裡喊累喊苦。既使之前工作經歷也已超過十年,我仍以新人之姿,與同事相處。不料,還是遇到壞心女巫。
我承認,我那時很挫敗,很傷心。為何無冤無仇卻要給我臉色看、甚至想盡辦法讓我難堪。
但,天公真的疼好人! 這些難熬的日子很快過去了~ 而許多人的鼓勵是我撐過這段時期的主要力量。
謝謝我的老闆,對我工作能力的認同,給我機會表現自己
謝謝貼心的同事,在我最低潮時,陪我喝茶,聽我訴苦
還有,謝謝 Ryan 的褓姆,聯絡簿上支持的字句以及相贈泰國的佛讓我隨身攜帶,也給我好多力量。除了幫我們把 Ryan 照顧得無微不至,連媽媽的心情都顧到。Thanks a lot!
最後,謝謝我的老公。謝謝他在我哭地稀哩嘩啦的時候給我肩膀,謝謝他聽我碎念工作的不順,謝謝他在我半夜惡夢連連時緊握我的手。
因此,今年的
Thanksgiving 和
Christmas 很不一樣,幾番波折才獲得的工作機會,讓我更加感恩與珍惜。

我想我會繼續做下去,明年的 Thanksgiving and Christmas 會更不一樣的吧!mimimonkey 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣(56)

今年聖誕節已經快結束了
往年我們部門過節氣氛就不怎麼濃厚
但還算是有
佈置聖誕樹、換換禮物、辦個potluck
或是下班後同事們約著去唱歌吃飯等等
但跟往年相比,今年卻冷淡多了
雖然如此
還是有一兩個活動值得一提
繼去年我們職服會辦第一屆聖誕杯保齡球賽
那時我是選手之一
因為大家平常根本沒練習
雖然沒到前三名 但是大家都玩得很開心
(
照片回顧一下,Gabby是去年我們這組最高分,厲害喔~) mimimonkey 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣(47)
我們部門長期以來一直缺乏主動自願替大家服務的人員,
而我們都收到一封"關於訂午餐"的信,
這封信來自長期義務幫我們訂午餐的同仁,
主旨是說 組長會議(沒多少人...其實才小貓三隻...也不過就一位主管+兩位資深國中組長所組成的會議)
但因為其中一位一向愛抱怨愛機車出了名的組長提出"代訂便當是利己不利人之事 應予已禁止"
而我們那位自己動不動為了"家事"就請假的主管無利反擊也無心為其他三四十位同仁著想,
也就答應她的提議. 荒謬的決議內容如下:
由於幫同事代定午餐為私人事務
為 考量公平原則, 不宜在上班時間進行,決議是只要不是天天訂,
特殊狀況可偶一為之(如下大雨, 不便外出用餐)
看了這封信, 真的讓大家很氣憤,
她們兩位從未抱怨很辛苦天天替我們大家服務, 今天因為"某一個人"因素, 不人性的提出這樣不合理的要求,
實在令人感嘆, 同在一個工作環境, 怎麼會有這樣自私自利的人呢?
公司已經沒有員工餐廳, 午休也僅一小時, 外宿的人那麼多? 誰能天天帶便當呢?
下雨天才能定便當? 那天氣熱或是天氣冷可以嗎? 需要拿出溫度計訂出標準嗎?
這樣主觀自私的要求一點都沒同情心? 更別說同理心!
部門的向心力要如何凝聚增加? 就是希望有多些像S媽媽和C小姐這樣熱心負責的人,
她們值得的是鼓勵與誇獎而非那些543blablablabla無理的批評話語.
是否可以幫忙訂便當? 沒有一個公司會有這樣規定, 我們公司的員工條例裡應該也沒有,
就算今天我們不定了, 也不是一人之言可以決定的.
要不然以後是不是幾點可以去洗手間幾點可以去倒水都要依某人想法而定呢?
一位自私變態的組長無理的提議(她自己明明也很常訂) 居然還可以獲得昏庸主管的認同
世界變了嗎?
Ridiculous!!!
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最近跟著業務跑了幾家學校
雖然都是教英文但是老師真是百百種
而每所學校又因學區不同需求也會不同
除了我們本身教材要好 業務與老師的交情好壞也有差
但是平心而論 長久經營 用心服務
才可因應不同的情況 最後才有可能進一步達到目標 (糟! 越寫越嚴肅~)
不僅是在工作方面利益往來 除了錢 人與人之間還要看"情" 不是嗎?
人際關係或是人與人的相處必也是看長遠的
套句真的很老的話 "路遙知馬力 日久見人心" (唉呦! 還是越寫越嚴肅~~~)
你不可能突然為了眼見的利益 改變態度 別人就會領情 有這樣的想法真是太愚蠢了
有這樣的想法時 碰壁或是被人拒於門外當然也就是常有的事了 所以做事做人是無法走捷徑的
我的感覺 人與人之間 無論是何種關係 真誠的態度 才能感動別人
精於算計或是用些旁門走道的方法 只會惹人厭惡
別人不好當面揭穿你 但是心裡也會有數 你現在在我面前數落別人 在別人面前是不是會反過來黑我
這樣只是惡行循環吧~
有感而發寫了一堆自己都覺得超八股的東西, 但是人生不就是這樣, 有黑的污穢才能襯托白的明亮.
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為了它 我們從去年開始 已努力好幾個月的時間
今天 終於能有機會介紹給大家 噹噹噹~ 見面會正式開始
HESS 98年度國小最新英語教材 Story House 系列
翻開 Story House 就如同進入充滿歡樂的故事屋
教室可以是舞台 課本可以是繪本
看一看~ 今天來參加故事屋見面會的人好多喔~ (新的會議室好氣派)
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這是HESS官方網站
http://www.hess.com.tw/en/about/people/staff/ (左下排最後一位是我ㄟ)
今天收到別部門轉寄來的信
想說什麼好東西 連上線 才發現
咦 我的照片怎麼出現在公司網站上
好害羞~
而且滑鼠一滑還在照片下方出現
國旗小圖以及一段文字介紹:
Miranda Huang
English Edu. Research Department
Editor, 編輯
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